应届生:上班比当小老板吃香 平均月薪4765元

2017-07-25 16:59:13来源:中国教育信息网

  又到一年毕业季。国务院总理李克强近日在人社部考察并主持召开就业工作座谈会时指出,“就业的重点对象,一个是高校和中职毕业生,一个是农民工”。智联招聘以2016年高校应届毕业生为对象进行了问卷调查,共回收有效样本89170份,其中苏州、上海、无锡、常州、南京等长三角城市为18725份,占比为21%。从受访毕业生的学历看,本科占75.7%,大专、硕士、博士分别占13.2%、10.9%和0.2%。昨天正式发布的调查结果显示,应届毕业生创业意愿有所下降,就业意向呈上升趋势,且学历越高,选择就业的比重就越大。目前,有近三成应届毕业生签约互联网行业,47.8%的应届毕业生实际签约月薪在3000-4999元之间。

  应届生选择创业的同比减半

  学历越高,就业愿望越强

  参与此次调查的应届毕业生中,毕业后选择就业的占比为75.6%,16.5%选择在国内继续学习,4.8%选择出国继续学习,选择创业的占3.1%。值得关注的是,与去年相比,选择创业的应届毕业生比例明显下降,比例已由去年的6.3%降至3.1%。

  调查发现,普通本科院校应届毕业生就业意向较强,211、985院校应届毕业生中,选择继续学习的比重较大,专科院校学生的创业意识较强。

  与去年的调查相比,因“兴趣所在”而选择创业的学生占比大幅提升,从去年的20.8%升至24.2%;选择“实现自己理想”的占比,则从去年的27.4%降至24.7%。这表明,“90后”应届毕业生择业时首先考虑的是兴趣爱好,创业则更趋于理性。

  受访的应届毕业生中,选择就业的比例有所上升,由去年的71.2%升至75.6%。选择继续学习的比例有所下降,反映出“考研热”、“出国热”有所降温。从学历看,学历越高,选择就业的比重越大:博士生选择就业的比例高出硕士生2.6%,硕士生选择就业的比例高出本科生4.7%,而本科生选择就业的比例高出大专生3.2%。

  应届生实际月薪比期望少220元

  半数徘徊在3000-4999元之间

  数据显示,2016年应届毕业生期望月薪为4985元,而实际签约月薪为4765元,较去年略有下降。从实际月薪看,实际签约月薪在3000-4999元之间的,占47.8%;在2000-2999元之间和5000—5999元之间的,分别占15.2%和12.7%。

  应届毕业生签约的行业中,平均月薪最高的为IT/互联网/通讯/电子,为5693元;其次为金融,为4685元;文化/体育/娱乐/传媒,为 4552元。农/林/牧/渔/其他、服务业和文教体育/工艺美术,是应届生签约行业中薪资水平较低的行业,平均月薪分别为3500元、3873元和 3900元。

  调查还发现,不同专业的应届毕业生,实际签约的平均月薪也有一定差异,其中法学、医学和工学实际月薪较高,分别为6060元、5722元和5222元;农学、艺术学则偏低,分别为3425元和3395元。

  应届毕业生中,签约月薪大于或等于期望月薪的比例仅38.2%,61.8%的受访者表示月薪未达期望值。其中,学历越高,签约月薪大于、等于期望月薪的比例越高;211或985院校毕业生签约月薪达到期望值的比例较高,而普通本科、专科院校签约月薪低于期望值的比例较高。

  三成应届生签约互联网行业理想与现实落差大成就业难首因

  近九成应届毕业生认为就业形势不乐观,其中,36.5%认为就业“很难,形势非常严峻”,50%认为就业“有点难度,但可以接受”。从历年数据看,作为就业主体的大学生,选择“很难,形势非常严峻”的比例呈下降趋势。

  受访毕业生认为就业难的首要原因,是期望与现实之间落差太大,占25.4%;其次是所学知识无法满足实际工作需要,占21%;再次是对职场信息了解不充分,占18.9%,第四是缺乏实效性强的职业发展建议,占13.8%。

  调查发现,受访毕业生期望就业的前三大行业,依次为IT/互联网/通讯/电子、金融/银行/投资/基金/证券/保险,以及政府/公共事业/非营利机构。而从实际就业的行业看,IT/互联网/通讯/电子行业成为应届生就业吸纳大户,占比为29.5%。其次为加工/生产/制造/汽车行业和金融/银行/投资/基金/证券/保险行业,占比分别为16.1%和13.7%。

  工作到底意味着什么?调查发现,毕业生选择“成就自己的事业”的比例最高,为71%;其次是挣钱,占62.6%;再次是实现自己的梦想,占53.6%。由此可见,对于“90后”应届毕业生来说,工作不仅是谋生的手段,更是成就自我的重要途径。