懒在家里等工作上门，不如勇敢走出门找工作。

　　扶持失业青年积极就业，申城交出了一份不错的“成绩单”。记者昨日从市人社局了解到，本市“启航计划”实施三年以来，全市长期登记失业青年总量降幅达到26.6%。众多过去让父母头疼不已的“宅一族”，在经过职业指导、培训、推荐之后，转变了观念，实现了就业。

　　今年，市政府首次将“帮助全市8000名长期失业青年实现就业”列入年度实事项目。而在“十三五”期间，越来越多青年人将找到心仪的岗位。

　　努力解开“2030之困”

　　就业，是民生之本。上海就业的重心，已从“4050”转向为刚出校门不久的“2030”。青年失业之“殇”，是申城无法避开的难题。早在6年前，上海就注意到，城市登记失业青年的比例逐渐上升。2009年时，上海登记失业人口总数是27.87万人，其中35周岁以下青年登记人数达到了7.36万人;2010 年，登记失业人口总数为27.73万人，而35周岁以下青年登记人数达到了8.09万人，2011年登记失业人口总数为27.73万人，35周岁以下青年登记人数达到7.87万人。虽然2011年的总体数字比2010年有所下降，但就比例而言，依然超过2009年，达到近30%的高位。

　　宁愿“啃老”，不愿上班，青年人究竟怎么了?

　　是岗位不够?数据显示，上海每年新增就业岗位都在60万个左右，而登记失业人口远小于该数字。

　　是学历过低?调查发现，在登记失业青年的人群中，大专以上学历的比例正越来越高，甚至出现研究生待业在家的状况。

　　解开“2030之困”，上海必须拿出创新举措。

　　三年“启航”成效显著

　　2012 年3月，一项名为“启航计划”的工程正式启动，瞄准失业青年人，帮助他们就业。三年多来，“启航”针对青年的兴趣特点，紧扣就业难症结所在，以“请出家门，引入校门，走进厂门”为工作导向，经过多年摸索和尝试，逐步形成了“五个一”的长效工作机制，即建设一个长期失业青年信息库、建立一支“启航”导师队伍、探索一套适合青年人的职业指导模式、帮助制定落实一份就业计划书、开展一系列专项活动，全方位提升面向青年的就业服务水平。

　　岗位怎么适合年轻人?这是政府部门始终在思考的一个问题。上海缺少适合产业发展的合格劳动力，同样缺少适合失业人员要求的岗位。先就业，再择业，通过培训，提高这些青年人的技能，从而适合社会发展的需求，这是上海始终坚持的一个原则。在政府部门看来，技能可以到岗位上慢慢培养，但就业观如果不更改，即便“助推”上岗后也会继续失业。

　　数据显示，“启航”计划实施三年多来，本市登记失业青年人数减少了17.5%;长期登记失业青年人数减少了26.6%;长期登记失业青年人数所占比重下降了15.8%。

　　在申城各个社区里，越来越多的“宅一族”开始敢于面对社会，走入职业课堂大门，加强培训，转变就业观念，最后走入企业大门，实现稳定就业。

　　列入政府年度实事项目

　　今年，市政府首次将“帮助全市8000名长期失业青年实现就业”列入年度实事项目，“启航计划”全新升级。上海将实施动态管理和实名制登记，并同步启动对高校毕业生的调查排摸，结合调查的实际情况，将就业难度较大的2015届高校毕业生纳入“启航”计划，实施重点帮扶。

　　不仅如此，各区县聚焦青年人就业特点和就业需求，组织开展电子商务、游艺动漫、现代物流等适合青年人的系列专场招聘会。同时，根据他们的特点，以各个社区为基本单位，通过开展小型多样的招聘会等形式，进行岗位推介，开展重点帮扶。

　　此外，本市还将大力推广“就业训练工厂”等一批青年感兴趣并已在实践中收到良好成效的就业服务项目，通过构建模拟公司、引导失业青年扮演不同的职业角色开展交流互助等形式，逐步提升失业青年的就业能力。同时，鼓励一部分具备一定专业技能但学历偏低的长期失业青年参加“双证融通”培训，并在培训见习过程中落实专人进行跟踪指导和岗位推荐服务。